TÀI LIỆU  Thư viện kiến thức

Nhân viên SEO: Khái niệm, công việc và kỹ năng cần có

16:20 | 29/03/2024

Trong môi trường kinh doanh trực tuyến ngày nay, vai trò của nhân viên SEO trở nên ngày càng quan trọng, đóng góp vào sự thành công và tăng trưởng của các doanh nghiệp trên Internet. Vậy nhân viên SEO là gì, có nhiệm vụ gì trong quá trình tối ưu và phát triển doanh nghiệp. Vinalink Academy sẽ bật mí qua bài viết sau đây.

Nhân viên SEO là gì?

Khái niệm Nhân viên SEO

Khái niệm Nhân viên SEO

Nhân viên SEO là người chuyên thực hiện các kỹ thuật tối ưu hóa công cụ tìm kiếm cho website nhằm tăng thứ hạng website trên kết quả tìm kiếm (SERP) của Google và các công cụ tìm kiếm khác.

Trách nhiệm chính của vị trí nàu là đảm bảo rằng nội dung, cấu trúc và các yếu tố kỹ thuật của trang web đáp ứng các yêu cầu của thuật toán công cụ tìm kiếm. Điều này giúp tăng khả năng hiển thị và thúc đẩy lưu lượng truy cập tự nhiên cho trang web một cách hiệu quả.

Công việc của nhân viên SEO

Công việc hàng ngày của nhân viên SEO

Công việc hàng ngày của nhân viên SEO

Nếu đã nắm rõ nhân viên SEO là gì, chắc hẳn bạn cũng hiểu được rằng SEOer đóng vai trò quan trọng trong việc đưa website của doanh nghiệp lên top đầu kết quả tìm kiếm, thu hút khách hàng tiềm năng và tăng doanh thu. Công việc của họ bao gồm nhiều mảng khác nhau, nhưng có thể tóm tắt thành 4 nhóm chính:

Nghiên cứu từ khoá

  • Xác định những từ khóa mà người dùng sử dụng để tìm kiếm thông tin liên quan đến sản phẩm hoặc dịch vụ của doanh nghiệp.

  • Phân tích mức độ cạnh tranh của các từ khóa và chọn lọc những từ khóa phù hợp nhất.

  • Sử dụng các công cụ SEO chuyên dụng để nghiên cứu và phân tích từ khóa hiệu quả.

Tối ưu hoá SEO

  • Tối ưu hóa nội dung website (on-page SEO) để phù hợp với thuật toán công cụ tìm kiếm và nhu cầu người dùng.

  • Tối ưu hóa các yếu tố kỹ thuật của website như tốc độ tải trang, cấu trúc website, v.v.

  • Sử dụng các công cụ SEO để theo dõi và báo cáo hiệu quả SEO.

Xây dựng liên kết 

  • Thực hiện SEO Offpage: Tạo dựng liên kết chất lượng từ các website uy tín khác để tăng độ tin cậy và thứ hạng website.

  • Áp dụng các phương pháp xây dựng liên kết đa dạng như guest blogging, social media marketing,...

  • Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các liên kết được xây dựng.

Kết nối với các phòng ban

  • Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban khác trong doanh nghiệp như marketing, content,... để triển khai chiến lược SEO hiệu quả.

  • Báo cáo hiệu quả SEO cho ban lãnh đạo doanh nghiệp và đề xuất các giải pháp cải thiện.

  • Tham gia vào các hoạt động marketing chung của doanh nghiệp để tăng hiệu quả SEO.

Nhân viên SEO cần có kiến thức chuyên môn về SEO, kỹ năng nghiên cứu và phân tích dữ liệu, kỹ năng viết nội dung, kỹ năng giao tiếp và thuyết trình, cũng như khả năng làm việc độc lập và theo nhóm. Với sự phát triển mạnh mẽ của internet, nhu cầu tuyển dụng nhân viên SEO ngày càng cao. Đây là một ngành nghề đầy tiềm năng và hứa hẹn mang lại nhiều cơ hội phát triển cho những ai đam mê và có năng lực.

Kỹ năng của một nhân viên SEO

Kỹ năng cần có của một nhân viên SEO

Kỹ năng cần có của một nhân viên SEO

Nhân viên SEO đóng vai trò quan trọng trong việc đưa website của doanh nghiệp lên top đầu kết quả tìm kiếm, thu hút khách hàng tiềm năng và gia tăng doanh thu. Để thực hiện tốt công việc của mình, họ cần trang bị cho mình những kỹ năng sau:

  • Kiến thức chuyên môn về SEO: Hiểu biết về thuật toán công cụ tìm kiếm, các kỹ thuật SEO on-page và off-page, và các xu hướng SEO mới nhất. Nắm vững các yếu tố ảnh hưởng đến thứ hạng website như nội dung, liên kết, cấu trúc website,... Có khả năng phân tích và đánh giá hiệu quả chiến lược SEO.

  • Kỹ năng nghiên cứu và phân tích dữ liệu: Sử dụng các công cụ SEO để nghiên cứu từ khóa, phân tích đối thủ cạnh tranh, theo dõi hiệu quả website. Thu thập và phân tích dữ liệu SEO từ nhiều nguồn khác nhau như Google Analytics, Google Search Console, Ahrefs,... Biểu diễn và báo cáo dữ liệu SEO một cách hiệu quả.

  • Kỹ năng viết nội dung: Viết nội dung website chất lượng, thu hút và phù hợp với SEO. Tối ưu hóa nội dung website cho từ khóa mục tiêu. Biết cách sử dụng các tiêu đề, thẻ meta, hình ảnh và video để tăng hiệu quả SEO.

  • Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình: Giao tiếp hiệu quả với các bộ phận khác trong doanh nghiệp như marketing, content,... Báo cáo hiệu quả SEO cho ban lãnh đạo doanh nghiệp và đề xuất các giải pháp cải thiện. Thuyết trình về SEO cho khách hàng tiềm năng.

  • Kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm: Có khả năng làm việc độc lập và chủ động. Hợp tác hiệu quả với các thành viên trong nhóm SEO. Luôn cập nhật kiến thức và chia sẻ kinh nghiệm với đồng nghiệp.

Mức lương của nhân viên SEO

Mức lương của nhân viên SEO tại Việt Nam dao động từ 6 triệu đến 25 triệu đồng mỗi tháng, tùy thuộc vào nhiều yếu tố như:

  • Mới bắt đầu: 6 - 8 triệu đồng

  • 1-2 năm kinh nghiệm: 8 - 12 triệu đồng

  • 3-5 năm kinh nghiệm: 12 - 18 triệu đồng

  • Trên 5 năm kinh nghiệm: 18 - 25 triệu đồng

Quả vậy, nhân viên SEO đóng vai trò quan trọng trong việc xây dựng chiến lược tối ưu hóa website, giúp doanh nghiệp tạo ra lợi thế cạnh tranh vững chắc trên thị trường trực tuyến. Hy vọng qua bài viết này, bạn đã hiểu rõ nhân viên SEO là gì và công việc, kĩ năng của vị trí này. Nếu muốn nâng cao chuyên môn và kĩ năng SEO, bạn có thể tham khảo các khóa học SEO Marketing tại Vinalink Academy. 

Call Zalo Messenger